世界各国の15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)のデータと上位国のグラフ

雇用率

概要

雇用率は経済の健全性を示す重要な指標であり、15~64歳の都市部に焦点を当てることで、特に労働市場の動向が明らかになります。2021年にタイが98.5%の高い雇用率を記録したことは、経済成長や都市化の進展を反映しており、特に観光業や製造業が支えとなっていることが伺えます。この時期、コロナウイルスの影響で多くの国が雇用問題に直面していた中、タイは比較的早期に経済活動を再開し、雇用の回復を図ったことが成功要因の一つです。さらに、デジタル化の進展により、新しい職種や働き方も増えており、柔軟な雇用形態が都市部での雇用促進に寄与しています。これらの要素を踏まえると、タイの高い雇用率は単なる数字に留まらず、経済のダイナミズムや社会構造の変化を示すものと言えるでしょう。

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)

1981年から2021年にかけて、15~64歳の都市部の雇用率には顕著な変化が見られました。特にタイは2012年に99.5%という驚異的な雇用率を記録し、これは経済成長の象徴とされています。観光業や製造業の発展に加え、都市化が進展したことが大きな要因です。しかし、2021年には99%に減少しており、これは世界的なパンデミックの影響を反映しています。一方、都市部と田舎の雇用率には明確な違いがあります。都市部では高い雇用率が維持されている一方、田舎では低迷する傾向が続き、農業依存からの脱却が求められています。また、デジタル化やリモートワークの普及により、都市部の雇用環境も変化しており、柔軟な働き方が増加しています。全体として、タイの雇用率は経済の動向や社会の変化を映し出す重要な指標であり、今後の持続的成長の鍵となるでしょう。

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)
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全体の最大はタイの99.5%[2012年]で、現在の値はピーク時と比べ99%

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)(世界各国)

1981年から2021年にかけて、15~64歳の都市部の雇用率は大きな変動を示しました。特に、タイは2012年に99.5%という高水準を達成し、これは急速な経済成長や都市化の進展を反映しています。この時期、観光業や製造業が成長し、多くの雇用を生み出しました。しかし、2021年には99%に減少しており、これは新型コロナウイルスの影響が大きく、経済活動が制限されたためです。都市部と田舎の雇用率には顕著な差があり、都市部では依然として高い水準を維持しているのに対し、田舎は農業中心で雇用機会が限られています。また、デジタル化やリモートワークの普及が進む中、都市部では新たな働き方が広がっています。これらの変化は、タイの経済のダイナミズムや社会構造の変化を映し出す重要な指標となっており、今後の成長に向けた戦略が求められています。

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)(世界各国)
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全体の最大はタイの99.5%で、平均は96.5%、合計は6.81k%

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)(世界各国、最新年)

2021年のデータに基づくと、15~64歳の都市部の雇用率は98.5%で、タイが最高値を記録しました。この高い雇用率は、タイの経済成長や都市化の進展を示しており、特に観光業や製造業が重要な役割を果たしています。平均雇用率は89.9%であり、これは世界的に見ても比較的高い数値です。これに対し、合計で1.44k%というデータは、複数の国の雇用率を合算した結果を示しており、各国の雇用状況の多様性を浮き彫りにしています。
都市部では、デジタル化やリモートワークの普及が雇用環境に新たな影響を与え、柔軟な働き方が広がっています。これにより、特に若年層や女性の労働参加が促進されている一方で、地方では雇用機会の不足が依然として課題となっています。また、都市と地方の格差が拡大する中で、地方経済の活性化が求められています。全体として、2021年の雇用率は、世界経済の復興過程における重要な指標であり、今後の成長戦略においても注目されるべき要素となるでしょう。

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)(世界各国、最新年)
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全体の最大はタイの98.5%で、平均は89.9%、合計は1.44k%

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)(地域、最新年)

2008年のデータにおいて、15~64歳の都市部の雇用率は中央アフリカ共和国が80.5%という最大値を記録し、平均および合計も同様の数値となっています。この状況は、中央アフリカ共和国の特異な経済状況を反映しており、主に農業や非公式セクターに依存しているため、雇用が比較的安定していることを示しています。しかし、これは必ずしも良好な雇用環境を意味するわけではなく、質の高い雇用機会が不足している可能性があります。
一方で、都市部と田舎の雇用率には大きな格差が存在します。都市部では工業やサービス業が発展し、より多様な雇用機会が提供される一方、田舎では農業中心の雇用が支配的であり、特に若者の都市部への移住が進んでいます。この移住は、都市の雇用率を高める要因となる一方、地方経済の疲弊を招いています。
また、2008年は世界的な経済危機の前夜でもあり、これが雇用状況に与える影響も考慮する必要があります。全体的に、このデータは、地域による雇用の格差や経済の構造的な課題を浮き彫りにしており、今後の持続可能な発展に向けた政策が求められています。

15~64歳、都市部の雇用率(都市労働力全体比)(地域、最新年)
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全体の最大は中央アフリカ共和国の80.5%で、平均は80.5%、合計は80.5%

引用

The World Bank – WDI Database Archives

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